О чём книга
Лейтон Форд предлагает рассмотреть качества Иисуса как пример преобразующего руководства. В центре внимания — видение, ценности, личный характер, служение другим и развитие новых лидеров. Автор показывает разные стороны этого образа: сына, стратега, искателя, провидца, слугу, наставника пастырей, выразителя идей и участника конфликтов. Разговор строится вокруг вопроса, как руководитель ведёт людей к переменам, оставаясь верным своему призванию и нравственным основаниям. Книга относится к христианской литературе о руководстве и не сводит тему к должности или управленческим приёмам.Ключевые особенности книги
Материал построен как сопоставление евангельского служения Иисуса с современными представлениями о руководстве. Автор разбирает не только действия лидера, но и его ценности, поведение, отношение к людям и способность взращивать тех, кто продолжит общее дело. Тематические главы дополнены практической частью, примером из жизни и вопросами для изучения. Такой формат позволяет самостоятельно осмыслить идеи или использовать их в групповой работе.Для кого эта книга
Издание подойдёт руководителям, христианским лидерам, пасторам и читателям, которые хотят осмыслить руководство через евангельские ценности. Оно также будет интересно тем, кто изучает вопросы призвания, служения, ответственности и развития других людей. Вопросы в конце разделов делают книгу удобной для личного чтения и совместного обсуждения.Описание подготовлено редакцией Читай-города на основе официальной аннотации издательства, отзывов и оценок покупателей, а также информации из открытых интернет-источников.